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雷允上药城参茸柜组诚信经营故事(诚信小故事三)

 
             雷允上药城   吴宇雯
    2012年是“十二五”规划的重要一年,也是雷允上药城为完成1.7亿元销售目标奋斗年、拼搏年。一楼商场有三个与时俱进的“上雷”柜组,平均年龄43岁,由3名执业药师,3名从业药师,3名药师和多名高级工组成。在工作实践中,三个柜组逐步形成了以“崇尚学习、注重产品质量、不断提升窗口形象”的管理模式。2010年参茸柜组荣获“为世博增光添彩 巾帼文明岗”;2011年参茸二柜组获得“上海市商业服务品牌柜组”的光荣称号;2012年参茸二柜组荣获全国商业服务业“巾帼文明岗”称号。多年来,参茸柜组的员工们在平凡的工作岗位上,用真诚的微笑面对顾客,用一流的服务奉献顾客,在出色完成各项工作任务的同时,赢得了顾客的高度赞扬。
一、岗位成员业务能力强,爱岗敬业,服务理念先进,办事公道,乐于奉献,受到公众好评,成为行业学习的榜样。
    2012年医药零售市场的竞争比以往更为激烈,许多知名药店和众多大型商场大打“折扣牌”,让利幅度高达8折、78折,许多求廉的顾客都涌向这些商场,造成雷允上药城人流量减少很多。在严峻的考验下,三个参茸柜组的员工们树立起了“为顾客所想,以人为本,用自身的专业知识来引导消费”的服务理念,在工作中发扬“巾帼不让须眉”的精神,齐心协力、迎难而上、锐意进取的精神,牢牢稳住每笔进门生意,确保成交量。参茸二柜组长纪伟是一位在事业、家庭中来回奔走、勇挑重担的坚强女性。父亲长期瘫痪在床需要她的照顾,但是她仍就坚持工作,用出色的工作诠释了对医药商业事业的热爱,已连续几年被评为优秀工作者。从2008年1月担任参茸二柜柜组长以来,柜组的销售业绩连续每年保持二位数赠幅,人却瘦了很多。她说:“工作虽然很累,但她却非常喜欢这份工作,在她心里,“服务”这两个字的份量很重,她觉得只有干好工作,才对得起这两个字。在日常工作中,纪伟还充分发挥其执业药师的专业知识特长和丰富的实战经验,做好传、帮、带工作,年轻药师和新员工则努力学习,不断提高和充实自身的业务水平。
二、岗位目标责任明确,内部管理规范,创建措施得力,创新服务发展。
    三个参茸柜组的内部管理规范,创新服务发展,员工们在平时服务接待中处处为顾客所想,她们根据每个顾客的不同体质,不同需求来指导消费者。如推介商品时着重向老年顾客灌输“冬病夏治,四季进补”的理念;针对中上阶层的“亚健康”现状,着重提倡“平补阴阳,未病先防”的中医“治未病”先进理念。介绍商品时不厌其烦,把顾客当成自己的亲朋好友,让客户感觉到营业员的介绍是为他们的健康着想。使顾客有宾至如归的感觉,新顾客成为了老顾客,回头客络绎不绝,三个参茸柜组形成了一支强而有力的销售团队,奠定了一楼销售“龙头”的地位。员工们思想统一、目标一致,认真做好“上雷”牌参茸推荐工作。
雷允上药城一楼销售工作有明显的季节性,如何在夏季做到“淡季不淡”?三个参茸柜组员工们一直在思考这个问题。面对商品充裕,购销自主,全方位竞争激烈的医药市场,传统“坐商”已不适应潮流,要改“坐商”为“行商”,再接再厉,一如寄往,重视季节性营销。2012年九月底,参茸柜组的员工们共做了16笔夏季清凉团购生意,销售额近20万元。在接下来的时间里,她们还会不断地主动出击寻找商机,把质优价美的“上雷”牌精致饮片不断推向市场。
三、领导重视,措施有力,成效明显。企业把诚信活动融入各项日常工作,并以此商务诚信为契机,全面提升经营管理水平。
    (一)雷允上药城领导对商务诚信建设工作高度重视,组织有力。
    雷允上药城经理室能够认真学习、贯彻、实践邓小平理论和“三个代表”和科学发展观重要思想,自觉坚持“两手抓、两手都要硬”的方针,把创建商务诚信工作摆上楼层经理例会。
    (二)雷允上药城开展工作措施非常扎实。
    雷允上药城经理室团结协作,作风民主,开拓创新,勤政廉政,以身作则,目标明确、措施具体、责任落实。在创建活动中发挥模范带头作用。每月20日是雷允上药城的“执业药师在你身边药学服务日”,参茸柜组的执业药师们义务为社区为居民测量血压、血糖,提供参茸真伪鉴别和养生保健康咨询。平均每次接待咨询人次50人次以上,受到了居民的好评。她们在工作中坚持为顾客做好便民服务,平均每月送货次数不少于5次,缺货登记不少于10次,解决率不小于80%(回复率100%)。
    (三)雷允上药城商务诚信建设成效显著。
    雷允上作为国药业内“四大名旦”之一而立足沪上,曾现“北有同仁堂、南有雷允上”一说,有三百年的发展史。企业领导凝聚人心,形成合力,主推“上雷”牌自主品牌。在2009年“上雷”牌中药滋补品就获得了上海名牌产品称号。企业先后荣获2001—2010年度五届上海市文明单位,2009年度、2010年度上海市“诚信经营”示范店,中国商业服务名牌等荣誉企业。雷允上药城正是以优良的窗口服务体现了“城市,让生活更美好,医药商业,让城市更精彩”的行业承诺,努力将雷允上药城向建成卓越绩效型企业迈进。
四、柜组人员整体素质好,服务优质高效,服务质量业内领先,努力践行商务诚信,事迹突出,成效显著。
    三个参茸柜组的服务项目贴近市场,贴近消费者,除了热情周到的推荐商品以外增加了参茸咨询及秋冬养生保健;对消费者提出的各种参茸加工要求尽最大努力去满足。质量是食品安全的根本,参茸产品作为广大消费者经常食用的保健食品,在当前市场上食品安全丑闻不断的局面下,参茸柜组的员工们时刻保持着清醒的头脑,决不会为了些蝇头小利,去做损害广大消费者身体健康的不道德事情。确实做好防霉保质工作,措施落实到人,确保顾客安全用药,特别是贵重的药材(如冬虫夏草、野山参等),注意防霉防蛀,要求做到每天检查,有效杜绝了有问题的产品流入到消费者手中。杜绝了假冒伪劣的参茸产品,极大的保护广大消费者的切身利益。
    三个参茸柜组的员工们在日常服务当中,处处为顾客所想,有顾客要求提供送货,员工就冒着严寒及时把商品送到远在浦东世纪大道的顾客手中;还有位顾客需要购买野生海参,因为库存不够员工又积极联系去别的商店调货,及时解决了顾客的应急需求;两位80高龄的老人是她们的老顾客,每次来购买野山参时女员工们都能耐心、周到、专业地接待,买好商品后她们都主动搀扶老人走出药店,送上出租汽车才算服务结束。她们所做的这些点点滴滴平凡的小事,造就了很多回头客,三个参茸柜组的员工们是用自己的真诚和热情赢得了顾客的信任。
    雷允上药城正是有了这样一批无私奉献的“上雷”员工,才有了雷允上药城的蓬勃发展。她们正用实际行动履行着服务工作的职责,展现医药零售行业员工的风采,让青春文明之花在医药商业服务工作中盛开。